پاداش ۶۰۰ میلیون تومانی هیأت مدیره «شنفت» در برابر عملکرد ۱۸ درصدی

در مجامع عمومی شرکت‌ها چه خبر است
پاداش ۶۰۰ میلیون تومانی هیأت مدیره «شنفت» در برابر عملکرد ۱۸ درصدی10  خرداد -95
اگر چنانچه دررژیم ازصدرتاذیل آلوده به فساد  ضابطه جای رابطه بود و قانون از طریق صدور نامه های حکومتی رهبرولی فقیه انتصابی همکاره بی اعتبار نمی گردید .اوضاح چنین خرت وخر وبی درو دروازه نمی شد تا درشرایطی که 80% جمعیت کشور زیرخط فقراقتصادی به سر می برند ولی  اختلاس های 3 هزارمیاردتومان بانکی وپاداش 600 میلیون تومانی به وقوع می پیوندد؟
خبرگزاری فارس: پاداش ۶۰۰ میلیون تومانی هیأت مدیره «شنفت» در برابر عملکرد ۱۸ درصدی
هیأت مدیره نفت پارس در سال مالی گذشته توانست ۱۸ درصد به نسبت کل فروش این شرکت، سود خالص برای سهامداران خود محقق کند. در برابر این عملکرد مجمع، پاداش ۶۰۰ میلیون تومانی برای ۵ نماینده حقوقی هیأت مدیره شرکت تصویب کرده است.
به گزارش خبرنگار بورس خبرگزاری فارس، مجمع عمومی عادی سالیانه صاحبان سهام نفت پارس راُس ساعت 10 صبح روز چهار شنبه 29 اردیببهشت ماه 1395 مجموعه سالن همایش صدرا واقع در میدان ونک تهران برگزار و با تصویب صورت‌های مالی سال مالی قبل با تقسیم سود نقدی 100 تومانی به ازای هر سهم موافقت شد.
هیات مدیره این شرکت در سال مالی گذشته تنها توانسته 18 درصد به نسبت کل فروش "شنفت"  سود خالص برای سهامداران خود محقق کند.
در برابر این عملکرد مجمع نفت پارس، پاداش 600 میلیون تومانی را برای 5 نماینده حقوقی هیات مدیره شرکت تصویب کرده است. این رقم برای پاداش سال مالی 93 مبلغ 500 میلیون تومان بوده است.
در عین حال حق حضور اعضای هیات مدیره در سال مالی جاری برای هر ماه مبلغ 12 میلیون ریال تعیین شده که نسبت به سال مالی قبل افزایش دو میلیون ریالی دارد.
شرکت توسعه صنعت نفت و گاز پرشیا وابسته به ساد اجرایی فرمان امام(ره) ،شرکت سرمایه گذاری ملی ایران ،شرکت پارس بازرگان ، شرکت گروه توسعه انرژی تدبیر و شرکت توسعه حفاری تدبیر، پنج عضو حقوقی هیات مدیره شرکت نفت پارس هستند.

این شرکت در سال مالی قبل با سرمایه یک هزار میلیارد ریالی مبلغ 1171 ریال  سود خالص به ازای هر سهم پس از کسر مالیات محقق کرد که در مقایسه با فروش شرکت توانسته 27 درصد سود عملیاتی و 18 درصد سود خالص محقق کند.